Glosario: ABC de las nuevas masculinidades

Para poder comprender de la mejor manera todo lo que abordamos en el blog, te queremos invitar a que conozcas algunos de los conceptos clave que manejamos y, si tienes alguna pregunta, bienvenidx eres para dejarla en los comentarios.

Diversidad sexual:

Son las múltiples posibilidades que tienes para vivir tu orientación sexual e identidad de género de una manera libre, segura y placentera.

Sexo:

Es el sistema de clasificación que se usa sobre los cuerpos de acuerdo a alguna de sus características fisiológicas:

• Macho: persona que nació con los cromosomas XY y cuyo aparato sexual y reproductivo está compuesto por pene, testículos, etc.

• Hembra: persona que nació con los cromosomas XX y cuyo aparato sexual y reproductivo está compuesto por vagina, útero, ovarios, etc.

• Intersexual: persona que presenta características físicas, anatómicas y genéticas de ambos sexos (macho y hembra).

Género:

Es el concepto que reconoce que lo femenino y lo masculino son el resultado de una construcción social y cultural que varía con el tiempo y de una cultura a otra; y que están atravesados por relaciones de poder.

Expresión de género:

Son los códigos culturales que reconocemos como pertenecientes a cada rol de género y las asociaciones que hacemos según las acciones, vestimenta, comportamiento o forma de interacción. Puede ser femenina, masculina, andrógina u otra.

Identidad de género:

Se refiere a la vivencia interna e individual del género, tal y como cada persona lo siente profundamente, lo cual podría corresponder o no con el sexo asignado al momento del nacimiento, por ejemplo:

• Cisgénero: cuando la identidad de género de la persona corresponde con las características culturales que le son atribuidas, según el sexo asignado al nacer.

• Trans: cuando la identidad de género de la persona no corresponde con las características culturales que le son atribuidas, según el sexo asignado al nacer. Las personas trans pueden construir su identidad recurriendo a tratamientos médicos o quirúrgicos (transexual) o haciéndolo independientemente de ellos (transgénero).

GenderQueer / No binario / De género fluido:

Una identidad comúnmente utilizada por personas que no se identifican o expresan su género dentro del binarismo de género (masculino o femenino). Aquellos que se identifican como Genderqueer / Queers / No binarios / De género fluido pueden identificarse como ni masculinos ni femeninos, pueden verse a sí mismos como fuera o dentro de los cuadro de géneros binarios, o simplemente pueden sentirse restringidos por las etiquetas de género.

Orientación sexual:

Es la capacidad de cada persona de sentir una profunda atracción física, emocional y afectiva por personas de un sexo diferente al suyo, su mismo sexo o de más de un sexo. Esta corresponde al direccionamiento del afecto, emoción, deseo erótico, sexual y romántico entre las personas.

• Gay: hombre que se siente atraído erótica y/o afectivamente por otros hombres.

• Lesbiana: mujer que se siente atraída erótica y/o afectivamente por otras mujeres.

• Bisexual: persona que se siente atraída erótica y/o afectivamente tanto por hombres como por mujeres.

• Heterosexual: persona que se siente atraída erótica y/o afectivamente por personas del sexo/género opuesto al socialmente asignado.

• Asexual: personas que no se sienten atraídas sexualmente por otras personas. Se apartan de la sexualidad y construyen otros tipos de vínculos afectivos, emocionales y de amor con quien así lo deseen.

• Pansexual: personas que pueden mantener vínculos íntimos con cualquier ser humano. Se sienten atraídas física, afectiva y emocionalmente hacia otras personas sin importar su sexo o identidad de género.

LGBTI:

Abreviatura para lesbiana, gay, bisexual, trans e intersexual.

Preferencias sexuales:

En el campo del erotismo, las preferencias sexuales hacen relación a todas aquellas decisiones de las personas sobre su propia sexualidad en cuanto a la búsqueda y consecución del placer o al juego sexual.

En este sentido, el travestismo es un ejemplo de preferencia sexual que puede presentarse en personas de cualquier identidad u orientación sexual. El travestismo y el transformismo pueden ser manifestaciones donde un hombre o una mujer, deciden asumir, temporal o parcialmente, rasgos considerados por su cultura como “femeninos” o “masculinos”, sin necesidad de alterar físicamente su cuerpo.

Heteronormatividad:

Es aquella norma que establece como única opción "natural" y deseable que hombres y mujeres cisgénero tengan atracción por el sexo "opuesto", produciendo desde esta idea prácticas discriminatorias contra la población LGBTI (Lesbianas, Gays, Bisexuales, Trans, Intersexuales).

Cis-normatividad:

La suposición, tanto en lo individual como en lo institucional, de que toda persona es cisgénero, y de que las identidades de las personas cisgénero son superiores a las identidades trans. Actitud que conlleva a la invisibilidad de las identidades no Cisgénero.

Patriarcado:

El patriarcado es un sistema de organización social en el cual el poder se concentra en los varones, con exclusión de las mujeres, quienes quedan como un “segundo sexo” en los diferentes aspectos de la vida social. Gutiérrez de Pineda lo describe así: “El autocratismo masculino o patriarcado, es un sistema caracterizado por una relación dispar hombre-mujer en el manejo de la autoridad, el poder y las decisiones, sesgada en favor del primero".

Feminismo:

María del Rosario Romero Contreras, autora del Libro En ruta hacia la equidad de género. Por una educación no sexista. Guía pedagógica para entender y transversalizar la perspectiva de género en el ámbito educativo, afirma que “El feminismo es un conjunto de teorías (y es movimiento social inspirado en estas teorías) cuya meta es lograr la equidad en las relaciones hombre-mujer en todos los aspectos. El feminismo reclama igualdad de estatus entre los dos géneros y de derechos civiles, jurídicos, económicos, sexuales, etc. El feminismo no es un extremismo ni un heroísmo, es un humanismo. Muchos son feministas sin saberlo, pues esta es una propuesta de democracia, justicia y paz, con beneficios, no sólo para las mujeres sino para la sociedad entera”.

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ENFOQUES CLAVES

Enfoque diferencial:

La fundamentación del enfoque diferencial supone el reconocimiento de la equidad e inclusión de los ciudadanos excluidos y privados de los derechos y libertades. Es decir, “el derecho a ejercer una ciudadanía desde la diferencia en escenarios de una democracia participativa, de inclusión igualitaria de ciudadanos y ciudadanas en la escena política, y en la toma de decisiones en la esfera íntima, privada y pública” (Baquero, 2009). El enfoque diferencial tiene en cuenta las condiciones y posiciones de los distintos actores sociales, reconocidos como “sujetos de derechos”, inmersos en particulares dinámicas culturales, económicas, políticas, de género y de etnia.

Enfoque de género:

El enfoque de género se puede entender como una perspectiva, propuesta o herramienta conceptual, metodológica y política, que:

• Visibiliza las desigualdades, discriminaciones y violencias en razón del género, así como el ejercicio de poder y los roles que ejercen mujeres y hombres.

• Detecta los factores de desigualdad que afectan a hombres y mujeres en los diferentes ámbitos de interacción humanos (familiares, sociales, económicos, culturales y políticos).

• Planea acciones para transformar las estructuras que mantienen las inequidades, discriminaciones, violencias y exclusiones por razón del género.

• Busca la construcción de identidades femeninas y masculinas que no se basen en los modelos hegemónicos de ser mujer y ser hombre.

• Propone una valoración equitativa de los espacios y actividades productivas y reproductivas, y una distribución justa de los roles entre hombres y mujeres

• Promueve la construcción de una sociedad más equitativa y democrática para mujeres y hombres a través de un ejercicio paritario del poder en todos los espacios, desde los personales hasta los colectivos.

Fuentes:

• Alcaldía de Medellín (2019). Programa Diversidad sexual e identidades de género. [Cartilla para sensibilización utilizada por la Secretaría de Inclusión social, familia y DDHH]

• Asociación Internacional de Familias por la Diversidad sexual (FDS), Familias y amigos unidos por la Diversidad sexual (FAUDS) y Universidad CES (2019). VII Convención. TRANSformando desde el amor y las familias. [Cartilla entregada en el evento]

• Geldres, D. A., Vargas, R., Ariza, G. R. & Gaviria, S.L. (2013). Hombres cuidadores de vida: Modelo de sensibilización y formación en masculinidades género-sensibles y prevención de las violencias hacia las mujeres. – Medellín: Alcaldía de Medellín – Universidad CES, 2013. Recuperado de https://www.medellin.gov.co/portal_mujeres/documentos/HombresCuidadoresdeVida.pdf

• Gobernación de Antioquia (2019). ABC de las Mesas Diversas. Antioquia celebra la diversidad. [Cartilla utilizada por la Secretaría de Participación ciudadana y Desarrollo Sostenible]

• Ministerio de Salud y Protección Social [MinSalud] (2013). Plan decenal de salud pública 2012 - 2021: La salud en Colombia la construyes tú. Recuperado de https://www.minsalud.gov.co/sites/rid/Lists/BibliotecaDigital/RIDE/VS/ED/PSP/PDSP.pdf

• ProFamilia (s, f.). TRANSformando #SinEtiquetas. [Cartilla educativa]